一、股东会：为了严谨我得先约定股权生命线的前提是【同股同权】1/67%绝对控制权（有权修改公司的章程、增资扩股）2/51%相对控制权（对重大决策进行表决控制）3/34%否决权（股东会的决策可以直接否决）4/20%界定同业竞争权力（上市公司可以合并你的报表，你就上不了市了）5/10%有权申请公司解散（...
北京中今律师事务所宋丽红律师解答：股权投资分配要做到：一个核心：股权分配的核心是要让各个创始人在分配和讨论的过程中，从心眼里感觉到合理、公平，从而事后甚至是忘掉这个分配而集中精力做公司。两个关键点：一是保证创业者拥有对公司的控制权;创始人最好具有绝对控股权，能达到67%以上的股权最好，达不到这个比例...
1、创始人持有公司30%以上的股权较为合适。A股上市规则规定，如果公司有一个人直接或者间接持有30%以上股权，可以认定公司有实际控制人。最大创始人持股比例大于其他联合创始人之和，可以避免出现两个创始人股权比例太过接近，对一件事情有不同意见时产生争议。2、联合创始人和员工一起持股30%以上。这样的持股...
我翻译了，的一篇文章，他跟Joel的看法略有不同。译文已经在钛媒体发布：联合创始人股权分配，五五分是最糟糕的做法。内容如下：对于创业公司来说，创始团队成员如何分配股权？怎样的股权架构是合理的？此前发布的一篇文章，或许能够给我们警醒和借鉴。是一家位于美国西雅图的小型科技公司，主要提供产品搜索及网络购物...
创始人是承担了风险的人。判断创始人的简单方法是看，拿不拿工资，如果在最开始，都不能支付工资给你，那你就是创始人。2、创始人的身价如何确定。3、初始(每人均分100份股权)。我们给每个人创始人100份股权。假设加入公司现在有三个合伙人那么一开始他们分别的股权为。4、召集人(股权增加5%)。召集人可能是...
问题共2位律师解答创业公司融资股权分配的原则是什么，怎么分配向我提问邱晶晶律师解答问题：44条|好评:3个"这些一般都是根据投入的份额来分配的，如果投入的不是实物，那可以根据评估价格、投资者的公认来确认份额这样的股权分配一般都是投资者根据自己投资的比例所具备的发言权来协商，没有什么可比性的，要具...
创业网友提问：我有一个新的社会网络应用的构想。我并不期望这个应用可以获得巨大成功，但我想还是有些潜力的。我找过一些好友和同事交流过这个想法，他们都十分喜欢这个构想。还有些朋友甚至提出想作为合作伙伴加入一起进行开发，把想法变为一个可用的软件。我无法用自己的钱给他们支付工资（他们也不期望那样），而且大家...
以下为黑马基金投资总监的分享内容：一、股权的问题按阶段说，第一个是创业公司发起设立，然后是融资，其次是新团队成员引进。初创企业资本比较忌讳的集中分配有：平分的、核心团队不控股的，或者人数比较多还全员持股的。相对理想的股权分配是CEO持1/2以上股权，更理想是2/3以上。融资阶段，现在种子，天使，天使...
因为股权分配问题折腰的创业公司不计其数，股权问题成了众多创业者们的雷区。创业公司股权应如何分配?其核心是什么?如何分配能让合伙人们感到公平?我们邀请各路大神做客在线回答网友提问。在这里，你可以找到各种有用的答案，遇见有趣的人。我们邀请熊猫TV副总裁庄明浩解答如何分配股权才公平。 初创公司应如何分配...
不久前，一篇创业公司高管被“净身出户”的文章在微信朋友圈刷屏，由此引发创业者与“东家”关系的热议。对于外部投资者来说，该如何与原有创业者分配好股权？创业者又如何与“新东家”处理好关系？要回答这个问题，首先要清楚“什么人是创业公司股权的主要持有者”。北京股权投资基金业协会副秘书长李明介绍，公司股权的持...
