职场工作，难免会遇到跳槽、辞职等情况，很多人都不知道该如何写辞职书。甚至还有一些职场人把辞职报告写成了发牢骚报告，虽然最后也获得了批准，但过程也是离奇曲折，走的难受，也得罪了一些同事们。
其实辞职是件简单的事，很多人把它复杂化了
我们辞职的目的是什么？不是为了考验领导，不是为了要挟，而是为了单纯的想走。想离开这家公司，为什么总有人嘴里含着骨头写辞职报告？马云说员工想辞职是因为不开心或者工资少，那你写辞职报告为什么要搞这么多波折？直奔主题不好吗？所以，如果你真的想离开这个企业，没必要把辞职报告写得那么优雅，措辞犀利严肃，让领导和老板看了都觉得：“我们企业亏待他了”，继续挽留我们就是犯罪，那么我们的目的就达到了。
有个同事在辞职报告里用了很多诗词来装点辞职报告。如果从诗歌的角度来评价，这份辞职报告在颁发的时候也能获得不错的排名，但是有什么用呢？领导看不到，老板不想看。即使我们批准了辞呈，也会被要求再写一份。
所以，想辞职就不要搞那么多波折，直奔主题。
既然要辞职了，就别给自己留后路，哪怕再次留下来，也只是“临时工”
很多人把辞职当成武器。写辞职报告的目的与其说是为了辞职，不如说是为了获取利益。其实这种做法是最不可取的。对员工来说最重要的是什么？能力？其实不然，最重要的是忠诚。如果一个员工喜欢用辞职来要挟领导或者企业，即使企业暂时离不开他，最终也不会重用他。所以，当我们要离职写辞职报告的时候，如果用这个做测试，就不用了。不要毁了我们的未来。但是如果你决心辞职，找一个领导和老板都无法拒绝的借口，比如上学，比如回家生孩子，或者其他公司给我我们公司三倍的工资。总之，你给了老板一个无法回避的理由。
辞职是一种选择，但别把它变成抉择，有目的的辞职，辞职报告的形式根本不重要
文章开头说想留下来的理由有一百个，但辞职写辞职报告的理由只有一个，那就是“单纯想离开”。既然意向已经定了，何必在意怎么写？我们的目的是辞职，不是写命题作文。如果有必要，如何让领导批准辞职？前段时间的“只想去”、“世界那么大，我想去看看”、“回家养羊”等。都是借口，但我已经决定辞职了，而且我不想太担心一份辞职报告。
所以辞职报告的意义就是向企业发出“我要走了”的信号，希望企业在我交接的时候能有个心理准备，仅此而已。
