创业团队需要具备四大精神 月入2万的10个小生意

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老天爷派一个“倒霉蛋”（学马列的文科生）去创业，结果他莫名其妙做了27个创业项目，把24个项目做破产。“倒霉蛋”把很多行业的失败都体验了一遍，目的在于告诉你要吃他的堑，长自己的智。全世界最公平的是老天爷，失败生发无穷智慧，给后来者以帮助。智鹏，为失败的意义代言。

精神可以说是一种积极的意识形态。创业团队之所以能成为招之能来、来之能战、战之必胜的冠军团队，取决于团队强大的精神。在团队的建设上，我一直有一个观点叫：物质第一，精神第二。因为物质可以激发精神，精神又可以生发物质。

人为财死，鸟为食亡。这句话虽然庸俗，却道出了物的本末。特别是今天的商业环境，在创业初始阶段，能证明一个人混得如何的，就是看你的物质拥有程度。团队成员的物质的需求满足了，在创业初期能提升团队的整体精神面貌，我之所以愿意跟着你干，是因为团队代表了所有成员的利益。

当团队成员觉得有前途的时候才会产生工作和奋斗的激情，而因为这种工作的激情和动力，又为企业为团队创造出更大的价值。当然最终能展现一个团队强大与否的还是精神，因为物质终将被人们所遗忘，唯有精神才能生生不息。那么一个创业团队，需要具备哪些精神呢？

一、有灵魂

有灵魂的团队忠诚于自己选择。每一个团队成员要忠诚于家庭，忠诚于客户，忠诚于公司，当然最重要要忠诚于自己的选择。今天的我是三年前的选择决定的，三年后的我，是由我今天的选择来决定的。三年时间是可以看出并判断出一个团队是否做了对的事情，当证明了我们的选择是对的，也做了对的事情，那唯一要做的就是忠诚于自己选择。

有灵魂的团队懂得坚守。坚守什么？最重要就是坚守住你创业的初心，要坚定不移地贯彻自己当初的决定。就像智鹏从事教育培训和演讲的初心就在于回报。因为无数的朋友同学给了我巨大的恩泽，当我认定自己做了对的事情之后，唯一要做的就是迅速在这个领域成长精进，来回报大家。所以说：不忘初心，方得始终；初心易得，始终难守。一个创业者，只有守住了初心，才能守住自己的感觉，守住了感觉，就守住了自己的状态，守住了状态，就是在为我们的生命铸魂。

有灵魂的团队有强大的支撑。要用行动来支撑自己的荣誉。比如为人父母就要对得起自己的荣誉，自己不学习，却要孩子学习，孩子都是你的复印件，原件不学习而要复印件学习，你如何能成为孩子的表率？成为孩子的榜样？要成为一个有用的父母，就要带头学习，做好孩子的表率。要用行动来支撑团队的成长，老板不学习，要员工学习，你又如何对得起自己作为老板的荣誉呢？

二、有本事

本事来自于训练。团队成员的成长来自于训练，练习可以让一切变得更美好。创业团队的任何岗位都是可以训练的。团队训练需要经常训练工作技能，就像军队训练军事素养一样。

本事来自于磨练。通过训练具备了本领，就在市场中去磨练，通过做事情，借事练心，借事练人。就像军队通过军事素养的训练，练就了战士的一身本领，但真正很检验战士训练成果的就是进入战场，通过学习、通过打仗来进行磨练。

本事来自于修炼。通过训练和磨练，可以让一个人变得越来越有本领。修炼就是让你的身心灵与你的能力相匹配。所以能力与品德相符，这样才能走得更远。修炼又叫内修外练，修的是心，修的是德，修的是行。有理论指导，又有实践，这才是足够的修炼。

团队建设中有一很励志的话叫：“合理的是训练，不合理的是磨练，合理不合理的都是修炼”。

三、有血性

有血性的团队，具有狼性团队的特质。狼具有敏锐的嗅觉，锲而不舍、始终如一的精神，懂得团队协作，并且每一个团队成员都会为了共同的目标，奋不顾身，牺牲小我成就大我。

有血性的团队有追求。有追求的人是最有魅力的，有追求的人才会有人追随。一个有追求的人，他会努力成为公司或者团队里不可替代的人，而不是一个可无可有可无的人。每一个团队成员都努力成为团队中不可替代的人物，就代表这个团队具有强大的追求。

血性的团队心存敬畏。因为敬畏他人，就是在庄严自己；藐视他人，就是在侮辱自己。所以我们经常说一个团队建设中只要做到孝道，就会触摸到敬畏之心。中国人真正需要的不是孝顺，而是孝敬。就是尊重和敬畏之心。所谓敬天爱人，就是道。

有血性的团队对事业完全的交给。一项事业唯有彻底的交给才能彻底的获得。把自己彻底地交给一件事情，就可以把这件事情做到极致。人生的成功就在于专注持续地把自己交给一项事业，就像巨海集团董事长成杰老师把自己彻底交给了演讲培训事业，才有了巨海集团蓬勃发展的今天。

四、有品德

品德是人生最高的学历，道德是人生的最高智慧，我们经常会说一句话，能力决定了一个人能走多高，而品德却决定了一个人能走多远。

有品德的团队在于简单。如果一个人喜欢把问题复杂化，这个人其实就是一个骗子。简单生智慧，智慧生品德，品德生福报，福报生成就。

有品德的团队懂得为之下。能够彻底的放下自我，才会有真正的改变。人之所以成长就在于能懂得放下，能够放空自己才能放飞人生。老板如果能够放下自我，就变成了公司最大的服务员，人低成王，水低成海。

有品德的团队懂得观照。观自己，照别人。观是内心深处的觉察，就是修心，修的是自己的定力；照是通过分享出自己的修为成果，去帮助成就别人。

训练是不流血的战争，创业团队要具备这四大精神，唯一的办法就是从训练开始，建立一个学习型的团队。