现在人们对社保有很高的关注度，一般公司都会给大家缴纳五险一金，大家都知道社保有一档、二档、三档之分，那么五险最低档次交多少钱一个月，社保缴费与什么因素有关?小编带大家来了解一下吧。
五险最低档次交多少钱一个月?
社保缴纳钱的多少要根据工资的比例计算，工资不同，缴纳的社保钱不同。
1、养老保险：
①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。
②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元;
3、失业保险：单位1%，个人0.2%;
4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。
社保缴费与什么因素有关?
社保实际上是一个大概念，包含了职工养老、职工医疗、工伤保险、生育保险、失业保险、居民养老、居民医疗等七大类保险一个范畴。
居民养老保险全国各地的标准并不一致，一般是从100元到几千元不等，最低也是100到200元一年。
不过我们大家平时所说的社保，一般是指企业职工的养老、医疗保险等社保。
这些社保是有缴费基数和缴费比例等因素确定的。
缴费基数，一般是以职工上年度社会平均工资确定社会平均缴费基数，各地设定上下限，一般是从60%到300%。北京、四川等地可以按照40%缴费，一般是困难企业。
缴费比例，各地根据当地的社保基金收支情况自行确定缴费比例。职工养老保险个人承担部分一般是8%，国家有统一要求。企业承担部分却不一定，一般是13%到20%。
比如青岛市2018年社平最低缴费基数是3185元，养老保险个人按照8%缴费比例，企业按照18%缴费，医疗、工伤、生育失业等保险大约14%左右，合计40%。
这样企业为职工按最低缴费基数缴纳社保，每月需要交纳1274元。
其中职工本人承担养老保险8%比例，医疗保险2%比例，失业保险0.5%，职工本人每月需要承担334.4元。
实际上我们除了企业参保之外，还有一部分灵活就业人员参保。目前，灵活就业人员参保人数越来越多，大约占全体参保缴费人数的1/4左右。
他们需要本人承担基本养老保险和基本医疗保险的全部费用。青岛市按照基本养老20%比例缴费，基本医疗10.8%。同样3185元的情况下，参保人员每月需要承担980元。
如果选择只交养老的情况下，每月也需要承担637元。
所以，社保的最低交费钱数，跟我们选择的险种、工作所处的身份都有很大关系。低的可以一年几百元，高的一年上万元。
每个城市都不一样，大家根据当地的政策来办理，或者去问专柜人员。以上就是关于五险最低档次交多少钱一个月，社保缴费与什么因素有关的相关内容介绍，希望给大家带来帮助。
