产假想必是在职女性员工最关心的问题了，据了解，现在男性员工也有陪产假的制度，这是为了减轻家庭的负担以及要照顾孕妈的生育事宜，那么河南产假2022最新规定文件，河南陪产假多少天2022?小编带大家来了解一下吧。
河南产假2022最新规定文件
1.女性职工在享受我国固定98天产假外，增加了3个月奖励假，所以说现目前河南省的产假高达190天，成为了全国产假最长的城市;
2.其中如果属于难产的，包括剖腹产，都是会增加产假15天;
3.如果生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天;
4.如果女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;
5.怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
所以说现目前河南省的产假为190天，如果属于难产或者是多胞胎的话，产假还可以增加。当然出来女性产假延长以外，男性的陪产假也延长到了30天，同时还增加夫妻双方各10天的育儿假。可以结合自己的实际情况选择休假时间，但不能与产假和陪产假一起休，若进单位同意的话，也是可以连休的。
河南省的产假达到了190天，受到了很多的关注，很多人都是很羡慕的，毕竟谁不想在产后休息足够的时间，期间工资待遇还不会改变。
河南陪产假多少天2022?
根据新版计生条例，河南的护理假为1个月。
《河南省人口与计划生育条例》第二十七条 依法办理婚姻登记的夫妻，除国家规定的婚假外，增加婚假十八日，参加婚前医学检查的，再增加婚假七日;符合法律、法规规定生育子女的，除国家规定的产假外，增加产假三个月，给予其配偶护理假一个月;婚假、产假、护理假期间视为出勤。
什么是陪产假
陪产假，又称陪护假、护理假，不是劳动法规的规定，发生争议劳动监察和劳动争议仲裁也不受理。陪产假是人口与计划生育法规的规定，是对合法生育的女职工，给予其夫照顾女职工的休假权利，发生争议向各地卫生计生委投诉。
综上河南产假高达190天，而且男性陪产假有一个月的时间，还是很好的。以上就是关于河南产假2022最新规定文件，河南陪产假多少天2022的相关内容介绍，希望给大家带来帮助。
